就会发现所有人都在这个框架里行动，如果有人越轨，那就观察他是得到好处，还是被狠狠惩罚
    有时候不同的人，不同的时间，做不同的事，都会有不同的效果
    做好这些判断，就能理解部委的运行规则，而不是费劲巴拉去琢磨领导
    像我们基层如果和上级部门打交道，一般来说，不要直接找大领导
    大领导找得人太多，他们不习惯用心帮你，除非你是有上级一把手的圣旨
    找上级部门办事，最好的方法是部门里结交几个中下层的干部，要业务熟练的，人际关系好的
    这点还是我在辖区一些小老板那边听来的
    他们一般做某方面的生意，会被几个政府部门管到，比如娱乐场所会被治安队管辖，消防管辖”
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